◆半数の労働者、昇給凍結か減給
港九労工社団連会（労連）の調査で労働者の過半数は過去１年、昇給が凍結されていたことが分かりました。
△星島日報
調査は８〜１０月にアンケート形式で実施され、各種業界の被雇用者１１８５人が回答。
この結果、５７％は昇給凍結、１０％は減給されたと答え、中でも観光、航空、飲食の業界が深刻でした。
一方、３３％は昇給があったと答えましたが、平均昇給幅はわずか２〜３％で、適切な昇給幅については、４０％が４〜６％と回答しました。
労連の立法会議員である林振昇氏は、多くの労働者は前年度の給与調整幅に不満を持っており、来年は改善するのを期待していると指摘。
新型コロナウイルス流行がまだ収束しておらず一部業界はまだ正常化していないものの、収益能力のある企業は成果を職員に分配するよう求めました。
参照：６日付星島日報
港九労工社団連会（労連）の調査で労働者の過半数は過去１年、昇給が凍結されていたことが分かりました。
△星島日報
調査は８〜１０月にアンケート形式で実施され、各種業界の被雇用者１１８５人が回答。
この結果、５７％は昇給凍結、１０％は減給されたと答え、中でも観光、航空、飲食の業界が深刻でした。
一方、３３％は昇給があったと答えましたが、平均昇給幅はわずか２〜３％で、適切な昇給幅については、４０％が４〜６％と回答しました。
労連の立法会議員である林振昇氏は、多くの労働者は前年度の給与調整幅に不満を持っており、来年は改善するのを期待していると指摘。
新型コロナウイルス流行がまだ収束しておらず一部業界はまだ正常化していないものの、収益能力のある企業は成果を職員に分配するよう求めました。
参照：６日付星島日報
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